Беларусские айтишники рассказали каналу Dzik Pic, как искали работу в Польше. Четыре истории публикует Devby.
«Google платит от души»
— Мне 23 года, до отъезда из Беларуси был всего год опыта. Так что я начинал в Польше с позиции джуна (junior, начинающий разработчик. — Прим. ред.).
В Беларуси я нашел свою первую работу буквально за три дня. На меня самостоятельно вышел первый же рекрутер, и я сразу получил предложение о стажировке и затем — о последующей работе.
В Польше же за полгода поисков работы я точно раскидал более 120 заявок в разные компании и на разные позиции. А ответ получил где-то по 6 или 8.
При этом искал сразу на два направления. В первую очередь разработчика на C++, но был готов рассмотреть и позиции на других языках (единственное, из личных предпочтений, чтобы это не была Java). Также рассматривал позиции на компьютерную безопасность — мне было бы куда интереснее работать именно в этой сфере, плюс у меня образование как раз по этому профилю.
Изначально начинал искать через Linkedin и Praca.pl. Но потом понял, что на Praca практически все предложения — от польских компаний, которые требовали знание польского от B1. Поэтому я достаточно быстро отказался от просмотра тамошних вакансий, и остался только Linkedin.
Практически каждый мой день начинался с вакансий на этой платформе. Я тратил по 2−3 часа на просмотр всевозможных предложений, насколько они плюс-минус коррелируют с моим стеком, технологиями, образованием, и на более-менее подходящие отправлял заявку. Но, как я уже говорил, процент ответов был невысоким.
Так что достаточно быстро я начал рассматривать предложения не только в Польше, но и за ее пределами, по всему Евросоюзу. Как раз один из тех 6−8 ответов, что я получил, был от немецкой фирмы, которая рассматривала людей на удаленку.
При этом офферы я по итогу получил всего в двух компаниях. Одна из них набирала на стажировку по разработке, связанной с системами безопасности. А второй оффер был от Google на разработку на Go.
Изначально я думал принять предложение по безопасности, но буквально за неделю до начала стажировки, когда оставалось уже обсудить только детали, они почему-то решили меня дропнуть. Так что остался только Google.
Хотя с Google тоже был нюанс. Все собеседования я прошел как раз спустя полгода с того момента, как начал рассылать свое резюме. Но оффер я получил, наверное, только спустя месяца три. После того как отсобеседовался, мне сказали, что все круто, и начали подбирать мне проект.
Где лучше опыт работы - в Беларуси или Польше? Ну очевидно, что в Google лучше. По крайней мере, относительно того опыта, что был у меня до этого. Даже в плане оплаты — Google платит от души, причем самыми разными способами: и как просто плата по контракту, так и акций самой компании насыпают.
Работаю четвертый месяц, пока не было поводов просить повышения зарплаты. Но, как я понимаю, после промоута на следующий грейд (должность нового уровня. — Прим. ред.) сама зарплата не сильно вырастает. Единственное, что увеличивается количество акций, и там вполне себе существенный прирост.
Но вот по треку личного развития тут определенно лучше. В Беларуси я сидел год и не особо понимал, как я буду расти, куда и что мне для этого требуется.
А тут уже к концу третьего месяца мне провели созвон с менеджером и дали внутренние материалы, чтобы я понимал, что от меня ожидают для дальнейшего развития как специалиста.
Есть варианты для полной или частичной миграции в зависимости от твоих интересов, которые могут меняться со временем.
По атмосфере в коллективе могу сказать, что значительно дружелюбнее. Опять же, возможно, из-за специфики работы. Тут все же есть требование гибрида — минимум 2 дня в офисе. А в Беларуси у меня такого не было. Я все время работал из дома и с коллективом особо не контактировал. С этим в Google все куда лучше и активнее. Но, наверное, еще располагает атмосфера в самом офисе.
«Это были самые тяжелые 7 месяцев в моей жизни»
— Вошла в IТ в 2024 году в Польше. Мне 30 лет, сейчас живу в Варшаве. По образованию экономист, много лет работала фотографом, последнее время вообще не работала в связи с переездами.
В Польше с июня 2023 года. В октябре того же года решила, что надо что-то менять в этой жизни. Мысли о переходе в IТ были очень давно, но до этого не решалась.
Нашла бесплатный курс Артема Русова на Stepik-е. Прошла его и занималась индивидуально с ментором (суммарные траты 400−500 евро). Ментор среди своих знакомых нашла мне пару проектов для практики.
Параллельно искала работу, наткнулась на всем известную компанию на букву А. Это были самые тяжелые семь месяцев в моей жизни. Стажировалась, потом болталась на временных проектах без подписания «умовы» (рабочий договор в Польше. — Прим. ред.). Постоянный проект мне они так и не нашли, но обещали, что вот-вот все будет, проект в любой момент появится. Когда я сказала, что больше не хочу 5/2 ездить в их прекрасный офис, со мной прекратили «сотрудничество».
Начала искать работу в конце ноября 2024 года. Отправила всего 6 откликов, потому что вакансий не было, откликнулась буквально на все, куда подходила по опыту.
Нашла работу в декабре 2024 года за 3 недели. В резюме писала честно, что меньше года опыта. Смотрела вакансии на айтишных сайтах типа Justjoinit и т. д, плюс в телеграм-чатах. Нашла как раз в одном из чатиков, написала рекрутеру в личку.
С января работаю manual QA в продуктовой компании с беларусскими корнями: 100% ремоут, разные бонусы, новая техника для работы, скоро будет корпоратив на морях. Так хорошо, что аж подозрительно.
Все эти 15 месяцев я не верила, что смогу. Но был какой-то план, и я его придерживалась. Спасибо мужу, это он в меня верил и поддерживал.
«Не было тьмы вакансий, да и джунов не любят»
— Сейчас мне 32 года, на момент переезда было 28. В Беларуси я безуспешно два года искала работу джуном 3D Artist.
Не было тьмы вакансий, на отклики никто не реагирует, да и джунов не любят.
Мне кажется, что джунов берут только те, кто может себе позволить потратиться на «выращивание» актива внутри своей компании, не боясь, что тот уйдет через год-два. А таких в РБ откровенно немного. Ну и классическая рекурсия «нужен опыт работы», а где ж его взять-то?
В конце концов я попала в компанию по рефералке (партнерская программа. — Прим. ред.), хотя до нее писала летом 2020 года в свою же (нынешнюю) компанию, и меня просто игнорировали. Были кейсы, что звали на работу в Питер, Москву, а в Минске глухо. Но это было 5 лет назад, как там сейчас, я вообще боюсь представить.
После университета отработала пару лет в архитектуре, но быстро поняла, что в РБ заниматься архитектурой не хочу. После отработки сама учила 3D-моделирование и разные программы.
Писала везде, куда руки дотягивались, — игнор. А в итоге нашла работу, будучи в СИЗО, по рекомендации от девочки 2D-художника.
После выхода из СИЗО сделала визу с мужем, купила билеты на самолет до Варшавы (да, это было в те времена возможно), прошла тестовое, собеседования и за два дня до отлета подписала контракт. Мне вручили рабочую технику, и я начала работать в геймдеве уже в Варшаве — первый день был 15 апреля 2021 года.
Работаю в беларусской компании с офисами в Европе (но в Польше офиса нет, и я работаю удаленно). Довольна, все хорошо, на безбедную жизнь и путешествия денег хватает. Пока менять работу не планирую, потому что хочу получить уже карту резидента и чуть увереннее чувствовать себя в правовом плане.
«Все обучение пришлось бы начинать сначала»
— Я в 29 лет «вошла в айти», переехав из Беларуси в Польшу. В 2024 году подалась на стажировку в Andersen как проджект-менеджер. До этого 2,5 года проучилась в Беларуси в медицинском на второй вышке.
В Польше в медицину не получилось пойти, хотя и поступила на программу Калиновского. Передумала продолжать обучение из-за очень сложного процесса с поступлением.
Во-первых, для поступления требовали ЦТ не более чем двухлетней давности. Во-вторых, все обучение пришлось бы начинать сначала.
У нас разные программы в медицинском в Беларуси и Польше, и ни один предмет мне бы не засчитали, даже физкультуру. Ну и не хотелось еще дополнительных 6 лет быть без денег.
Объявление о стажировке нашла на Women in Tech (образовательный курс для беларусок, которые хотели бы попробовать себя в IT), услышала от других девушек про телеграм-каналы Andersen и EPAM. Там и узнала про PM-стажировку.
Попасть туда было довольно легко. У меня английский С1, первое высшее в маркетинге, плюс я много лет работала в барах и ресторанах. Мне не составляет труда общаться с людьми, и я не боюсь нового.
Работаю сейчас там же. Довольна, хоть и очень тяжело порой. Все приходится изучать самостоятельно, экспериментировать и рисковать. Сроки всегда горят, и никому нет дела, что ты пока ничего не знаешь. Всему приходится учиться на лету. Но я и не жалуюсь, наоборот, радуюсь, что в наше время получилось попасть в IТ довольно быстро.
Читайте также на Devby.io:
В Беларуси создают «AirBnB для агроусадеб». Поговорили о проекте с фаундером
«Это много или мало?». Разработчик рассказывает, сколько он тратит в месяц на жизнь в Амстердаме
Какие зарплаты у айтишников на Кипре