Вы можете отправить нам 1,5% своих польских налогов
Беларусы на войне
  1. В Академии наук назвали три вида рыб, которые «должны быть уничтожены», и призвали беларусов их вылавливать
  2. За полтора часа до своего дедлайна Трамп дал ответ на предложение перемирия с Ираном
  3. «Фиксированная стоимость останется навсегда». «Белтелеком» вводит изменения для клиентов
  4. В Минске банкротится компания, которая торговала нынче популярным товаром. У нее скопились долги по налогам на десятки миллионов
  5. Умер Андрей Катасонов — сирота, которого называли успешным примером интеграции после жизни в психоневрологическом пансионате
  6. Стал известен приговор айтишнику из Wargaming, которого судили по восьми статьям. Одна из них — «расстрельная»
  7. «Небо оживает». Над Беларусью «стали замечать» самолеты европейской страны
  8. «Исторический момент». Мобильные операторы объявили о запуске новой услуги, которую чиновники годами обещали ввести
  9. Помните, беларусы вместо двух билетов на рейс купили четыре и хотели взять больше чемоданов? В их истории случился неожиданный поворот
  10. «Отвечают: так налог же». Минчанка пожаловалась, что МТС отправил ее в минус на сотни рублей после поездки в Грузию
  11. Лукашенко назначил нового вице-премьера, а также глав Мининформа и Минкульта
  12. В список «экстремистских формирований» внесли еще две организации
Чытаць па-беларуску


/

В Беларуси в 2026 году появилось пенсионное новшество. Власти изменили налогообложение сумм, которые работодатели делают сотрудникам при выходе на заслуженный отдых. На это новшество обратил внимание проект «Хризантема».

Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY
Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY

Речь идет о выходных пособиях, которые наниматели выплачивают при достижении работником пенсионного возраста. Эти выплаты не считаются обязательными — они могут быть предусмотрены коллективным договором, соглашением или другими локальными актами организации как элемент социальной поддержки.

Обычно при выходе на пенсию сотрудникам могут делать разовые выплаты. Часть таких поощрений, включая единовременные денежные суммы и стоимость подарков, признается доходом работника и подлежит налогообложению.

Ранее государство устанавливало льготы для подобных выплат, рассматривая их как доходы социального характера, не связанные с выполнением трудовых обязанностей. Однако после изменений освобожденной от налога осталась только часть суммы — в пределах трех среднемесячных заработков. Все, что сверх этой нормы, придется облагать подоходным налогом.